{"id":140030,"date":"2023-06-27T14:35:19","date_gmt":"2023-06-27T12:35:19","guid":{"rendered":"https:\/\/www.campus02.at\/?post_type=campus_news&p=140030"},"modified":"2023-06-27T16:22:23","modified_gmt":"2023-06-27T14:22:23","slug":"ferialjob-vs-steuern-wie-du-dir-dein-hart-verdientes-geld-wieder-zurueckholen-kannst","status":"publish","type":"campus_news","link":"https:\/\/www.campus02.at\/en\/news\/ferialjob-vs-steuern-wie-du-dir-dein-hart-verdientes-geld-wieder-zurueckholen-kannst\/","title":{"rendered":"Ferialjob vs. Steuern – wie du dir dein hart verdientes Geld wieder zur\u00fcckholen kannst"},"content":{"rendered":"
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Ein Ferialjob bietet nicht nur die M\u00f6glichkeit w\u00e4hrend der Sommermonate Geld zu verdienen, sondern erm\u00f6glicht auch, praktische Erfahrungen zu sammeln. Es ist jedoch zu beachten, dass unter Umst\u00e4nden Abgaben durch die Dienstnehmer*innen einbehalten werden – diese Abgaben k\u00f6nnen zumindest teilweise r\u00fcckerstattet werden. In diesem Blogbeitrag gibt’s Tipps & Tricks unseres Departments f\u00fcr Rechnungswesen & Controlling<\/a>, wie das Geld vom Finanzamt wieder zu euch zur\u00fcckfindet.<\/strong><\/p>\n

Zuerst muss die Art der Besch\u00e4ftigung ermittelt werden:<\/p>\n

Steuerpflicht bei Arbeitsverh\u00e4ltnissen<\/strong><\/h4>\n

Bei einem Ferialjob wird angenommen, dass er in Form eines Dienstverh\u00e4ltnisses ausge\u00fcbt wird und k\u00fcrzer als 12 Monate dauert. In diesem Fall werden Sozialversicherungsbeitr\u00e4ge und Lohnsteuern direkt von Arbeitgeber*innen einbehalten, sofern die Entlohnung entsprechend hoch ist. Es lohnt sich, eine Arbeitnehmer*innenveranlagung (ANV) durchzuf\u00fchren, um die zu viel einbehaltene Lohnsteuer zur\u00fcckzuerhalten.<\/p>\n

R\u00fcckerstattung der Lohnsteuer<\/strong><\/h5>\n

Liegt der Bruttomonatslohn im Jahr 2023 \u00fcber 1.200 Euro, wird eine Lohnsteuer vom Unternehmen einbehalten. Wenn keine weiteren Eink\u00fcnfte erzielt wurden, werden die w\u00e4hrend des Arbeitsverh\u00e4ltnisses einbehaltenen Betr\u00e4ge am Ende des Jahres auf ein gesamtes Kalenderjahr umgerechnet. Da die Einkommensteuer in \u00d6sterreich erst ab einem Einkommen von 11.693 Euro berechnet wird, kann die gesamte einbehaltene Lohnsteuer zur\u00fcckgefordert werden. Bei einem Monatsgehalt von EUR 1.700 Euro w\u00fcrde dies einer Lohnsteuer von etwa 55 Euro entsprechen. Wie eine kurze Vorabberechnung auf dem Handy durchgef\u00fchrt werden kann, kannst du hier sehen.<\/a><\/p>\n

R\u00fcckerstattung der Sozialversicherung<\/strong><\/h5>\n

Auch wenn monatlich weniger verdient wird, lohnt es sich eine ANV durchzuf\u00fchren. Obwohl kein Steuerabzug erfolgt, werden Sozialversicherungsbeitr\u00e4ge einbehalten. Ein Teil dieser Beitr\u00e4ge kann zur\u00fcckerstattet werden, wenn unter anderem das zu versteuernde Einkommen unter null liegt. Die m\u00f6gliche R\u00fcckerstattung kann bis zu 55% der Sozialversicherungsbeitr\u00e4ge betragen, jedoch maximal 400 bzw. 500 Euro. Um das vorherige Beispiel mit einem Bruttoverdienst von 1.700 Euro pro Jahr fortzusetzen, w\u00fcrde dies eine R\u00fcckerstattung von maximal etwa 140 Euro bedeuten.<\/p>\n

Steuerpflicht bei Werkvertr\u00e4gen<\/strong><\/h4>\n

Wenn der Ferienjob in Form eines Werkvertrags oder eines freien Dienstvertrags ausge\u00fcbt wird, gelten folgende Regeln: Da in diesem Fall keine Lohnsteuer von den Auftraggeber*innen einbehalten wird, muss m\u00f6glicherweise selbst eine Einkommensteuererkl\u00e4rung beim Finanzamt eingereicht werden – zumindest wenn das Einkommen daraus im Jahr 2023 11.693 Euro \u00fcbersteigt. Wenn zus\u00e4tzlich zu den Eink\u00fcnften aus Werk- und freien Dienstvertr\u00e4gen auch steuerpflichtige Eink\u00fcnfte aus regul\u00e4ren Anstellungsverh\u00e4ltnissen die Grenze von EUR 12.756 \u00fcberschreiten, ist ebenfalls die Abgabe einer Einkommensteuererkl\u00e4rung erforderlich.<\/p>\n

Arbeitnehmer*innenveranlagung<\/strong><\/h4>\n

Es gibt zwei M\u00f6glichkeiten, um die zu viel gezahlte Lohnsteuer und die Sozialversicherungsbeitr\u00e4ge zur\u00fcckzuerhalten:<\/p>\n

1. Antragslose Veranlagung:<\/strong><\/h5>\n

Seit 2017 ist es m\u00f6glich, dass das Finanzamt automatisch eine „Steuererstattung“ f\u00fcr die Arbeitnehmer*innen erstellt, auch ohne deren Zutun. Zu viel gezahlte Steuern werden automatisch von der Finanzverwaltung berechnet und zur\u00fcckerstattet, wenn:<\/p>\n

–\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 bis zum 30.06. des Folgejahres keine Steuererkl\u00e4rung seitens der Arbeitnehmer eingereicht wurde,<\/p>\n

–\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 die Berechnung des Finanzamts zu einer Gutschrift f\u00fchrt,<\/p>\n

–\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 und aufgrund der vorliegenden Daten des Finanzamts davon ausgegangen werden kann, dass keine weiteren Ausgaben oder Absetzbetr\u00e4ge geltend gemacht werden.<\/p>\n

2. (Lohn-)steuerausgleich<\/strong><\/h5>\n

Wenn Werbungskosten, Sonderausgaben, au\u00dfergew\u00f6hnliche Belastungen oder verschiedene Absetzbetr\u00e4ge ber\u00fccksichtigt werden sollen, ist es m\u00f6glich, innerhalb von 5 Jahren eine ANV durchzuf\u00fchren. Wenn bereits eine antragslose Veranlagung durch das Finanzamt erfolgt ist, wird der erlassene Bescheid ohne weiteres Zutun der einreichenden Person aufgehoben.<\/p>\n

Attention!<\/strong><\/h4>\n

Sollten zus\u00e4tzlich zum Verdienst aus dem Ferialjob andere Eink\u00fcnfte unterj\u00e4hrig lukriert werden, ist Vorsicht geboten! Bei einer bestehenden Familienbeihilfe ist eine Zuverdienstgrenze von 15.000 Euro zu beachten. Wird diese in einem Kalenderjahr \u00fcberschritten, muss mit einer R\u00fcckzahlungsverpflichtung gerechnet werden. Zu beachten ist weiters, dass einige weitere steuerliche Beg\u00fcnstigungen wie z.B. der Familienbonus Plus, Alleinerzieherabsetzbetr\u00e4ge usw. auf die Familienbeihilfe abstellen und somit, zumeist f\u00fcr die Eltern, damit auch entfallen.<\/p>\n

Nice to know<\/strong><\/h4>\n

Alle Aufwendungen (Werbungskosten), die in urs\u00e4chlichem Zusammenhang mit der T\u00e4tigkeit stehen, k\u00f6nnen im Rahmen einer freiwilligen ANV steuerlich geltend gemacht werden. Es ist wichtig, sowohl den Beleg als auch die Zahlungsbest\u00e4tigung aufzubewahren und gegebenenfalls vorzulegen. Achte darauf, genaue Aufzeichnungen \u00fcber alle mit dem Ferienjob verbundenen Kosten zu f\u00fchren, wie z.B. Arbeitskleidung oder Fachliteratur.<\/p>\n

Zus\u00e4tzlich besteht bei Ferienjobs auch die M\u00f6glichkeit, das Pendlerpauschale in Anspruch zu nehmen. Hierf\u00fcr kannst du den Pendlerrechner des Finanzamts nutzen<\/a>.<\/p>\n

Wir w\u00fcnschen sch\u00f6ne Ferien und eine tolle Zeit in eurem Ferialjob! <\/i><\/h5>\n

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\"\"<\/a><\/p>\n

Zu unserem RWC Youtube-Kanal mit allen Infovideos kommst du hier<\/a><\/p>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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